JUDUL :
“Competencies
For Effective Leadership in Higher Education”
PENULIS :
PENULIS :
“Marion Spendlove”
LATAR BELAKANG :
LATAR BELAKANG :
"Kredibilitas akademis, Pengalaman kepemimpinan, serta
skills/keterampilan yang dimiliki oleh seorang pemimpin merupakan hal-hal yang
sangat penting guna mewujudkan sebuah kepemimpinan yang efektif dalam perguruan
tinggi/universitas. Selain itu, peran pemimpin dalam bidang manajerial juga
sangat menentukan apakah kepemimpinan yang dibangun akan efektif atau tidak
dalam mencapai sebuah tujuan pendidikan yang telah ditetapkan."
MASALAH :
"Kompetensi apa saja yang harus dimiliki oleh seorang
pemimpin agar menciptakan sebuah kepemimpinan yang efektif ?? (dikhususkan
dalam perguruan tingggi)"
TUJUAN PENULISAN :
“Menyelidiki peran Wakil Rektor, Rektor, atau Kepala
universitas, dan kompetensi (sikap, pengetahuan dan perilaku) yang dibutuhkan
untuk kepemimpinan yang efektif dalam pendidikan tinggi.”
METODE
PENELITIAN :
"Menggunakan Pendekatan
Kuantitatif. Dan teknik pengambilan data yang digunakan andalah dengan
wawancara dan lembar kuisioner."
HASIL
PENELITIAN :
"Kepemimpinan dan pengelolaan perguruan tinggi
(universitas) yang efektif adalah masalah penting bagi pembuat kebijakan,
pemimpin itu sendiri, dan untuk staf universitas. Penelitian menunjukkan bahwa kepemimpinan
perguruan tinggi secara fundamental berbeda dari kepemimpinan dalam konteks
lain, dan menuntut untuk memiliki
kompetensi-kompetensi yang memberikan dampak yang positif bagi kepemimpinannya.
Ini menambah perdebatan tentang apakah pemimpin dalam pendidikan tinggi harus
akademisi, atau administrator bisnis profesional."
SUMBER :
0 komentar:
Posting Komentar